Funktionella arbetsuppgifter för chefen för produktionsavdelningen. Arbetsbeskrivning för produktionschef, chef för produktionsbutik, biträdande produktionschef

Teknisk beredning av produktion, löpande och långsiktig planering, produktionsredovisning – allt detta ingår i arbetsansvaret produktionschef. Kraven på kandidater som beskrivs i vårt exempel på arbetsbeskrivning för en produktionsledare är standard: högre teknisk utbildning och minst 3 års erfarenhet. När du tar fram en arbetsbeskrivning för produktionschefen på ditt företag kan du specificera dem.

Arbetsbeskrivning för produktionschefen

GODKÄNNA
vd
Efternamn I.O. ________________
"_______"_____________ ____ G.

1. Allmänna bestämmelser

1.1. Produktionschefen tillhör kategorin chefer.
1.2. Produktionschefen utses till tjänsten och entledigas från den genom order vd.
1.3. Produktionschefen rapporterar direkt till VD.
1.4. Under produktionschefens frånvaro överförs hans rättigheter och skyldigheter till en annan officiell, vilket meddelas i beställningen för organisationen.
1.5. Till tjänsten som produktionschef utses person som uppfyller följande krav: högre yrkesutbildning och arbetslivserfarenhet av operativ ledning av produktion på ingenjörs- och teknisk och ledarpositioner minst 3 år.
1.6. Produktionschefen måste veta:
- lagstiftning och andra föreskrifter reglera företagets produktionsverksamhet;
- profil, specialisering och funktioner i företagets struktur;
- perspektiv på tekniska och ekonomisk utveckling företag;
- produktionskapacitet företag;
- grunderna i arbetsteknik;
- förfarandet för utveckling och utförande av konstruktionsuppskattningar och annat teknisk dokumentation, föra register och sammanställa rapporter om företagets verksamhet;
- Förfarandet för att ingå och genomföra ekonomiska och finansiella kontrakt.
- Regler och normer för arbetarskydd, säkerhetsåtgärder, industriell sanitet och brandskydd.
1.7. Produktionschefen vägleds i sin verksamhet av:
- rättsakter RF;
- företagets stadga, de interna arbetsbestämmelserna, andra reglerande handlingar för företaget;
- ledningens order och direktiv;
- denna arbetsbeskrivning.

2. Jobbansvar produktionschef

Produktionschefen har följande ansvarsområden:
2.1. Organiserar teknisk träning produktion (konstruktion) eller andra typer av företagets huvudsakliga verksamhet.
2.2. Hanterar nuvarande och planering framåt teknisk utveckling av företaget, dess produktionsbas.
2.3. Leder sammanställningen uppdragsbeskrivning för design av nybyggda industrier, strukturer, tekniska anläggningar, utbyggnad, utveckling och återuppbyggnad av befintliga, för införande av automation och mekanisering.
2.4. Granskar och godkänner designdokumentation för modernisering av utrustning och rationalisering av jobb.
2.5. Utför teknisk tillsyn över genomförandet av bygg- och installationsarbeten, mottagande av arbeten och färdigställda objekt.
2.6. Utvecklar åtgärder för att förbättra arbetsproduktiviteten och effektivare utnyttjande av produktionskapacitet.
2.7. Styr produktionen av produkter i enlighet med beställningar.
2.8. Organiserar och kontrollerar inköp av råvaror och material (leveransplan), nödvändig lager av råvaror och material.
2.9. Organiserar produktionsredovisning.
2.10. Organiserar underhåll och reparation av utrustning.
2.11. Organiserar underhållet av teknisk och annan dokumentation som föreskrivs i lag (om säkerhet, brandsäkerhet, etc.).

3. Produktionschefens rättigheter

Produktionschefen har rätt:
3.1. Underteckna och godkänna dokument inom deras kompetensområde.
3.2. Ge underordnade medarbetare bindande instruktioner i frågor produktionsverksamhet och övervaka deras genomförande.
3.3. Avbryt arbete på felaktig utrustning vid användning av råvaror och material otillräcklig kvalitet tills dessa brister är åtgärdade.
3.4. Rapportera till företagets ledning om alla brister som identifierats under dess verksamhet och lämna förslag för att eliminera dem.
3.5. Kräv att ledningen för företaget tillhandahåller organisatoriska och specifikationer nödvändiga för fullgörandet av officiella uppgifter.

4. Ansvar för produktionschefen

Produktionschefen ansvarar för:
4.1. För underlåtenhet att utföra och/eller otidligt, försumligt utförande av sina uppgifter.
4.2. För bristande efterlevnad av gällande anvisningar, beställningar och bevarandebeställningar byteshemlighet och konfidentiell information.
4.3. För brott mot de interna arbetsbestämmelserna, arbetsdisciplin, säkerhetsföreskrifter och brandsäkerhet.

I. ALLMÄNNA BESTÄMMELSER

1. Chefen för butiken tillhör kategorin chefer.

2. Utnämning till befattning och avskedande från denna sker på order av organisationens generaldirektör.

3. Chefen för butiken måste känna till: resolutioner, order, order, annat

guidning och föreskrifter högre och andra organ relaterade till verkstadens produktion och ekonomiska verksamhet, utsikterna för verkstadens tekniska utveckling, organisation, syfte, sammansättning, design, driftsprinciper, villkor för installation och drift av de produkter som tillverkas av verkstaden, teknisk krav,

presenteras för verkstadens produkter, tekniken för dess produktion specifikationer, designfunktioner, driftsdata för verkstadsutrustningen och dess regler teknisk drift förfarande och metoder för teknisk, ekonomisk och produktionsplanering metoder för kostnadsredovisning nuvarande regler om löner och former av materiella incitament avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av produktion av liknande produkter grunderna i ekonomin, arbetsorganisation, produktion och ledning

arbets- och arbetsskyddslagstiftningen Ryska Federationen interna arbetslagsregler och normer för arbetarskydd, säkerhet, industriell sanitet och brandskydd.

II. ARBETSUPPGIFTER

Förman:

Ger ledarskap

produktion - ekonomisk aktivitet verkstäder.

Säkerställer att uppgifterna slutförs i tid, rytmisk frigöring

produkter, effektiv användning av fast kapital och rörelsekapital.

Utför arbete för att förbättra organisationen av produktionen, dess teknik, mekanisering och automatisering produktionsprocess, förebygga defekter och förbättra kvaliteten på produkterna, spara alla typer av resurser, utveckla Nya produkter Och tekniska processer, användningen av reserver för att öka

arbetsproduktivitet, samt att öka lönsamheten i produktionen, minska arbetsintensiteten och produktionskostnaderna.

Organiserar planering, redovisning, sammanställning och snabb rapportering av verkstadens produktionsaktiviteter, arbete med utveckling och förstärkning av kostnadsredovisning, förbättrad arbetsransonering, korrekt tillämpning av formulär och system

lön och ekonomiska incitament, generalisering och spridning av avancerade tekniker och arbetsmetoder, studier och implementering av avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av design och produktionsteknik för liknande produkter,

utveckling av rationalisering och uppfinning.

Säkerställer snabb anpassning och tekniskt korrekt drift av utrustning och andra anläggningstillgångar, genomförandet av deras reparationsscheman, säkra arbetsförhållanden, samt tillhandahållande av förmåner till anställda i tid när det gäller arbetsförhållanden.

Deltar i planeringen av den tekniska utvecklingen av produktion och

modernisering av utrustning, vid utredning av orsaker till olyckor och ökat slitage på utrustning och vidtar åtgärder för att förhindra dem.

Samordnar hantverkares och verkstadstjänsters arbete.

Skapar förutsättningar för att manifestera kreativt initiativ och aktivitet

arbetare.

Ger stöd till butiksanställda och säkerställer spridningen av deras kreativa initiativ.

Bedriver pedagogiskt arbete i team.

Utför val av personal på verkstaden, deras placering och lämplig användning. Övervakar anställdas efterlevnad av regler och normer för arbetsskydd och utrustning

säkerhet, industri- och arbetsdisciplin, interna arbetsbestämmelser.

Ger förslag om främjande av framstående anställda, införande av disciplinära åtgärder om överträdare av industri- och arbetsdisciplin, användningen av

behovet av mått på materiellt inflytande.

Prefekten har rätt att:

1. Bekanta dig med utkasten till beslut från organisationens ledning angående verkstadens arbete.

2. Lämna in förslag för att förbättra verkstadens drift för övervägande av organisationens ledning.

3. Utför interaktion med anställda i organisationen.

4. Underteckna och godkänn dokument inom deras kompetensområde.

5. Komma med förslag om att uppmuntra framstående anställda och utdöma straff för överträdare av arbetsdisciplin.

6. Kräva att organisationens ledning hjälper till att utföra sina skyldigheter och rättigheter.

IV. ANSVAR

Avdelningschefen ansvarar för:

1. För felaktigt utförande eller underlåtenhet att utföra sina officiella uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning - i den utsträckning som bestäms av den nuvarande arbetslagstiftningen i Ryska federationen.

2. För arbetstillståndet och teknisk disciplin i butiken.

3. För utförandet av produktionsuppgiften.

5. För kvaliteten på produkterna.

6. För brott som begås under utövandet av sin verksamhet - inom de gränser som bestäms av Ryska federationens nuvarande administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftning.

7. För att orsaka materiell skada - inom de gränser som bestäms av den nuvarande arbets- och civillagstiftningen i Ryska federationen.

Arbetsbeskrivning butikschef [namn på organisation, företag, etc.]

Denna arbetsbeskrivning har utvecklats och godkänts i enlighet med bestämmelserna och andra bestämmelser som reglerar arbetsrelationer i Ryska federationen.

I. Allmänna bestämmelser

1.1. Chefen för verkstaden (sektionen) tillhör kategorin chefer, anställs och avskedas från den på order av direktören för företaget på förslag av [företagets biträdande direktör för produktionsfrågor; chef för respektive strukturell enhet företag].

1.2. Verkstadschefen (sektionen) är direkt underställd [fyll i rätt].

1.3. En person med högre yrkesutbildning (teknisk) utbildning och arbetslivserfarenhet inom specialiteten i ingenjörsbefattningar på minst [värde] år eller sekundär yrkesinriktad (teknisk) utbildning och arbetslivserfarenhet inom specialiteten i ingenjörsbefattningar minst [värde] år.

1.4. Under frånvaron av chefen för verkstaden (sektionen) (affärsresa, semester, sjukdom etc.) utförs hans uppgifter av en ställföreträdare som utsetts på föreskrivet sätt, som är fullt ansvarig för deras högkvalitativa och snabba genomförande.

1.5. I sin verksamhet vägleds verkstadschefen (sektionen) av:

Lagstiftande och reglerande akter om frågorna om det utförda arbetet;

Metodmaterial om relevanta frågor;

företagets stadga;

Arbetsföreskrifter;

Beställningar och instruktioner från företagets direktör och den närmaste tillsynsmannen;

Denna arbetsbeskrivning.

1.6. Chefen för verkstaden (sektionen) måste känna till:

Regulatoriska och läromedel, organisatoriska och administrativa dokument relaterade till verkstadens produktion och ekonomiska verksamhet;

Utsikter för den tekniska utvecklingen av företaget och verkstaden;

Tekniska krav, presenteras för produkterna i butiken (sektionen), tekniken för dess produktion;

Verkstadsutrustning och regler för dess tekniska drift;

Ordningen och metoderna för teknisk, ekonomisk och aktuell produktionsplanering;

Former och metoder för produktion och ekonomisk verksamhet i verkstaden (platsen);

Gällande bestämmelser om ersättning och former av materiella incitament;

Avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet inom området för produktion av liknande produkter;

Grunderna i ekonomi, arbetsorganisation, produktion och ledning;

Huvudfrågorna i Ryska federationens arbetslagstiftning;

Regler och normer för arbetarskydd.

II. Funktioner

Följande funktioner är tilldelade verkstadschefen (sektion):

2.1. Genomförande av ledning av produktion och ekonomisk verksamhet i verkstaden (sektion).

2.2. Implementering av avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av design och tillverkning av teknik för liknande produkter.

2.3. Samordning av mästares och butikstjänsters arbete.

2.4. Redovisning, inlämnande av fastställd redovisning.

2.5. Urval av kadrer av arbetare och anställda, deras placering och ändamålsenlig användning.

2.6. Förbättra kompetensen hos arbetare och anställda i butiken.

2.7. Övervakning av anställdas efterlevnad av regler och föreskrifter för arbetarskydd och säkerhet.

III. Jobbansvar

För att utföra de funktioner som tilldelats honom är chefen för verkstaden (sektionen) skyldig:

3.1. Hantera produktionen och den ekonomiska verksamheten i butiken (webbplatsen).

3.2. Säkerställa uppfyllandet av produktionsmål, rytmisk utgivning av högkvalitativa produkter, effektiv användning av grundläggande och rörelsekapital.

3.3. Utföra arbete för att förbättra organisationen av produktionen, mekanisering och automatisering av produktionsprocesser, förebygga defekter och förbättra produkternas kvalitet, spara alla typer av resurser, införa progressiva former av arbetsorganisation, certifiera och rationalisera jobb, använda reserver för att öka arbetsproduktiviteten och minska produktionskostnaderna.

3.4. Organisera strömmen produktions planering redovisning, sammanställning och snabb rapportering av verkstadens (sektionens) produktionsverksamhet, arbete med införandet av nya ledningsformer, förbättring av arbetsransonering, korrekt tillämpning av former och system för löner och materiella incitament, generalisering och spridning av avancerade tekniker och metoder för arbete, studier och genomförande avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av design och produktionsteknik av liknande produkter, utveckling av rationalisering och uppfinning.

3.5. Säkerställa korrekt drift av utrustning och andra fasta tillgångar och genomförandet av deras reparationsscheman, säkra och hälsosamma arbetsförhållanden, samt tillhandahållande av förmåner i rätt tid till anställda i enlighet med deras arbetsförhållanden.

3.6. Samordna hantverkarnas och verkstadstjänsternas arbete.

3.7. Att utföra urvalet av kadrer av arbetare och anställda, deras placering och ändamålsenlig användning.

3.8. Övervaka anställdas efterlevnad av regler och normer för arbetarskydd och säkerhet, produktion och arbetsdisciplin, interna arbetsföreskrifter.

3.9. Lämna förslag för befordran av anställda, samt utförande av disciplinära sanktioner mot överträdare av industri- och arbetsdisciplin, tillämpning, vid behov, av åtgärder för materiellt inflytande.

3.10. Organisera arbetet för att förbättra kompetensen hos arbetare och anställda i butiken, bedriva utbildningsarbete i ett team.

3.11. [Ange vid behov].

IV. Rättigheterna

Verkstadschefen (sektionen) har rätt att:

4.1. Bekanta dig med utkasten till beslut från företagets ledning om dess verksamhet.

4.2. Lämna förslag för att förbättra företagets arbete med frågor om dess verksamhet för övervägande av ledningen.

4.3. Delta i utarbetandet av dokument relaterade till driften av verkstaden (platsen), underteckna och godkänna dokument inom deras kompetens.

4.4. Att interagera med cheferna för företagets strukturella avdelningar, för att från dem få information och dokument som är nödvändiga för att de ska kunna utföra sina uppgifter.

4.5. Motsvara företagets strukturella uppdelningar, såväl som andra organisationer i frågor inom dess kompetensområde.

4.6. Kräva att företagets ledning hjälper till att utföra sina skyldigheter och rättigheter.

V. Ansvar

Verkstadschefen (sektionen) ansvarar för:

5.1. För underlåtenhet att uppfylla (olämpligt fullgörande) av sina officiella uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning, i den utsträckning som bestäms av den ryska federationens arbetslagstiftning.

5.2. För brott som begås under utövandet av sin verksamhet - inom de gränser som bestäms av Ryska federationens administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftning.

5.3. För att orsaka materiell skada - inom de gränser som bestäms av den ryska federationens arbets-, straff- och civillagstiftning.

Arbetsbeskrivningen har tagits fram i enlighet med [namn, nummer och datum för dokumentet].

Chef för strukturenheten

[initialer, efternamn]

[signatur]

[dag månad år]

Gick med på:

Chef för juridiska avdelningen

[initialer, efternamn]

[signatur]

[dag månad år]

Bekant med instruktionerna:

[initialer, efternamn]

[signatur]

[dag månad år]

Arbetsbeskrivning för chefen för butiken

1. ALLMÄNNA BESTÄMMELSER
1.1. Chefen för verkstaden (sektionen) tillhör kategorin chefer, anställs och avskedas på order av företagets direktör på presentation (biträdande direktör, annan tjänsteman).
1.2. En person med högre professionell (teknisk) utbildning och arbetslivserfarenhet inom specialiteten i ingenjörsbefattningar på minst 3 år eller en sekundär specialiserad (teknisk) utbildning och arbetslivserfarenhet inom specialiteten i ingenjörsbefattningar på minst 5 år
1.3. Chefen för butiken (sektionen) rapporterar direkt till direktören.
1.4. I sin verksamhet vägleds verkstadschefen (sektionen) av:
Reglerande och metodologiskt material relaterade till verkstadens produktion och ekonomiska verksamhet;
företagets stadga;
Order och order från företagets direktör;
Denna arbetsbeskrivning

1.5. Chefen för verkstaden (sektionen) måste känna till:
Organisatoriskt och administrativt, reglerande och metodologiskt material om verkstadens produktion och ekonomiska verksamhet;
Utsikter för den tekniska utvecklingen av företaget och verkstaden;
Tekniska krav för produkterna från verkstaden (sektionen), tekniken för dess produktion;
Verkstadsutrustning och regler för dess tekniska drift;
Ordningen och metoderna för teknisk, ekonomisk och aktuell produktionsplanering;
Gällande bestämmelser om ersättning och former av materiella incitament;
Avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet inom området för produktion av liknande produkter;
Grunderna i ekonomi, arbetsorganisation, produktion och ledning;
Grunderna i arbetslagstiftningen;
Interna arbetsbestämmelser;
Regler och normer för arbetarskydd, säkerhetsåtgärder, industriell sanitet och brandskydd.
1.6. Under frånvaron av chefen för verkstaden (sektionen) (semester, sjukdom, affärsresa, etc.) utförs hans uppgifter av en person som utsetts på order av företagets direktör, som är ansvarig för deras korrekta utförande.

2. FUNKTIONER
Följande funktioner är tilldelade verkstadschefen (sektion):
2.1. Genomförande av ledningen av verkstadens produktion och ekonomiska verksamhet (sektion).

3. ARBETSANSVAR
För att utföra de funktioner som tilldelats honom är chefen för verkstaden (sektionen) skyldig:
3.1. Övervaka arbetarna i butiken (sektionen);
3.2. Säkerställa uppfyllandet av produktionsmål, rytmisk utgivning av högkvalitativa produkter, effektiv användning av fast kapital och rörelsekapital;
3.3. Att utföra arbete med att förbättra organisationen av produktionen, dess teknologi, mekanisering och automatisering av produktionsprocesser, förebygga defekter och förbättra produkternas kvalitet, spara alla typer av resurser, införa progressiva former av arbetsorganisation, attestera och rationalisera jobb, använda reserver att öka arbetsproduktiviteten och minska produktionskostnaderna;
3.4. Organisera aktuell produktionsplanering, redovisning, sammanställning och snabb rapportering om verkstadens (sektionens) produktionsverksamhet, arbete med införandet av nya ledningsformer, förbättring av arbetsransonering, korrekt tillämpning av former och system för löner och materiella incitament, generalisering och spridning av avancerade metoder och arbetsmetoder, studier och implementering av avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet av design och produktionsteknik för liknande produkter, utveckling av rationalisering och uppfinning;
3.5. Säkerställa den tekniskt korrekta driften av utrustning och andra fasta tillgångar, genomförandet av deras reparationsscheman, säkra och hälsosamma arbetsförhållanden, samt tillhandahållande av förmåner till anställda i tid när det gäller arbetsförhållanden;
3.6. Övervaka förmäns och verkstadstjänsters arbete;
3.7. Att utföra urval av personal av arbetare och anställda, deras placering och ändamålsenlig användning;
3.8. Övervaka anställdas efterlevnad av reglerna och normerna för arbetarskydd och säkerhet, produktion och arbetsdisciplin, interna arbetsbestämmelser;
3.9. Lämna förslag om främjande av framstående anställda, utförande av disciplinära sanktioner mot överträdare av industri- och arbetsdisciplin, tillämpning, om nödvändigt, av åtgärder för materiellt inflytande;
3.10. Organisera arbetet för att förbättra kompetensen hos arbetare och anställda i butiken, bedriva utbildningsarbete i ett team.

4. RÄTTIGHETER
Verkstadschefen (sektionen) har rätt att:
4.1. Bekanta dig med utkasten till beslut från företagets ledning relaterade till dess verksamhet;
4.2. Begära och ta emot från cheferna för strukturella avdelningar, specialister, information och dokument som är nödvändiga för att de ska kunna utföra sina uppgifter;
4.3. Delta i utarbetandet av utkast till order, instruktioner, instruktioner, såväl som uppskattningar, kontrakt och andra dokument relaterade till driften av verkstaden (webbplats;
4.4. Självständigt föra korrespondens med företagets strukturella divisioner, såväl som andra organisationer i frågor inom dess kompetens;
4.5. Underteckna och godkänna dokument inom deras kompetensområde.

5. ANSVAR
Verkstadschefen (sektionen) ansvarar för:
5.1. För underlåtenhet att uppfylla (olämpligt fullgörande) av sina officiella uppgifter enligt denna arbetsbeskrivning, i den utsträckning som bestäms av den nuvarande arbetslagstiftningen i Republiken Vitryssland;
5.2. För att ha begått ett brott i processen att utföra sin verksamhet inom de gränser som bestäms av den nuvarande administrativa, straffrättsliga och civila lagstiftningen i Republiken Vitryssland;
5.3. För att ha orsakat materiell skada - inom de gränser som bestäms av den nuvarande arbets-, straff- och civillagstiftningen i Republiken Vitryssland.

Typ prov

GODKÄNNA

________________________________ (initialer, efternamn)
(organisationens namn, före- ___________________________
acceptans, etc., dess organisatoriska (direktör eller annan
juridisk form) officiell person, auktoriserad
måste godkänna
nostalgisk instruktion)
"" ____________ 20__

Arbetsbeskrivning
chef för pilotproduktionsbutiken
______________________________________________
(namn på organisation, företag, etc.)

"" ______________ 20__ N_________

Denna arbetsbeskrivning har utvecklats och godkänts för
grund anställningsavtal från __________________________________________
(namnet på befattningen för den person för vilken
______________________________________________________ och i enlighet med
denna arbetsbeskrivning har upprättats)
bestämmelser arbetslagstiftning Ryska federationen och andra regleringar
handlingar som reglerar arbetsförhållandena i Ryska federationen.

I. Allmänna bestämmelser
1.1. Chefen för pilotproduktionsbutiken tillhör kategorin
ledare.
1.2. Till tjänsten som chef för pilotproduktionsbutiken utses
en person med högre professionell (teknisk) utbildning och erfarenhet
arbetar med design och teknisk beredning av produktion vid
ingenjörs- och tekniska befattningar i minst _________ år.
1.3. Utnämning till befattningen som chef för pilotproduktionsverkstaden och
befrielse därifrån görs på order av företagsledaren enl
inlämning ________________________________________________________________.
1.4. Chefen för pilotproduktionsbutiken bör veta:
- organisatoriska och administrativa dokument, regulatoriska och
metodologiskt material relaterat till produktion och ekonomisk
verkstadsaktiviteter;
- utsikter för den tekniska utvecklingen av företaget och verkstaden;
- syfte, sammansättning, design, driftprinciper, installationsförhållanden
butik produkter, teknik för dess produktion;
- butiksutrustning och regler för dess tekniska drift.
- förfarande och metoder för teknisk, ekonomisk och produktion
planera;
- former och metoder för produktion och ekonomisk verksamhet.
- gällande föreskrifter om ersättning och materialformer
stimulering;
- avancerad inhemsk och utländsk erfarenhet inom området
design och produktionsteknik för liknande produkter;
- Grunderna i ekonomi, arbetsorganisation, produktion och ledning;
- Grunderna i arbetslagstiftningen;
- interna arbetsbestämmelser;
- regler och föreskrifter för arbetarskydd, säkerhetsåtgärder,
industriell sanitet och brandskydd;
- _________________________________________________________________.
1.5. Chefen för pilotproduktionsavdelningen är underställd
direkt __________________________________________________________.
1.6. Under frånvaro av chefen för pilotproduktionsverkstaden
(sjukdom, semester, tjänsteresa etc.) hans arbetsuppgifter utförs av
ställföreträdare (i avsaknad av sådan - en person utsedd i den etablerade
Okej). Denna person förvärvar motsvarande rättigheter och bär
ansvar för att de uppgifter som anförtrotts honom utförs på ett korrekt sätt
ansvar.
1.7. ______________________________________________________________.

II. Jobbansvar
Chef för pilotproduktionsverkstad:
2.1. Leder produktion och affärer
verkstadens verksamhet för tillverkning och provning av prover av nya eller
förbättrade (moderniserade) produkter, samt forskning
nya tekniska processer för den efterföljande organisationen av seriella och
massproduktion.
2.2. Deltar i framtagandet av långsiktiga och aktuella planer
forsknings- och utvecklingsarbete, vid sammanställning
tematiska planer och etappscheman för deras genomförande, under utveckling
testprogram och testning av prototyper, prestanda av efterbehandling
arbeten, godkännande av teknisk dokumentation (arbetsritningar,
tekniska instruktioner, specifikationer, metoder för felsökning och
tester etc.), vid utförande av provintyg.
2.3. Organiserar tillhandahållandet av teknisk assistans till produktionsverkstäder
(avsnitt) i utvecklingen av nya produkter och tekniska processer.
2.4. Säkerställer att uppgifterna slutförs i tid
effektiv användning av fast kapital och rörelsekapital.
2.5. Arbetar för att förbättra organisationen av produktionen,
dess teknologi, mekanisering och automatisering av produktionsprocesser,
förebygga defekter och förbättra produktkvaliteten, spara resurser,
införande av progressiva former av arbetsorganisation, certifiering och
rationalisering av jobb, användning av reserver för att öka
arbetsproduktiviteten.
2.6. Organiserar planering, redovisning och rapportering om
produktion och ekonomisk verksamhet, arbete med införandet av nya
förvaltningsformer, förbättring av arbetsransoneringen, korrekt tillämpning
former och system för löner och materiella incitament, generalisering
och spridning av avancerade tekniker och arbetsmetoder, studiet av avancerade
inhemsk och utländsk designerfarenhet och teknik
produktion av liknande produkter, utveckling av rationalisering och
uppfinningar.
2.7. Säkerställer korrekt funktion av utrustningen och
andra anläggningstillgångar och genomförandet av deras reparationsscheman, säkra och
hälsosamma arbetsförhållanden, samt tillhandahållande av anställda i tid
förmåner för arbetsvillkoren.
2.8. Samordnar hantverkares och verkstadstjänsters arbete.
2.9. Utför urval av personal av arbetare och anställda, deras placering och
rimlig användning.
2.10. Övervakar anställdas efterlevnad av regler och föreskrifter för arbetarskydd
och säkerhet, industri- och arbetsdisciplin, regler
interna arbetsbestämmelser.
2.11. Presenterar förslag för främjande av framstående anställda,
om utförande av disciplinära sanktioner mot överträdare av industriella och
arbetsdisciplin genom att vid behov tillämpa materialmått
påverkan.
2.12. Organiserar arbetet för att förbättra arbetstagarnas och anställdas kompetens
workshops, bedriver pedagogiskt arbete i team.
2.13. Säkerställer sammanställning och snabb inlämning
upprättad rapportering.
2.14. _____________________________________________________________.

III. Rättigheterna
Chefen för pilotproduktionsverkstaden har rätt att:
3.1. Begär och ta emot från cheferna för strukturella
företagets avdelningar och specialister den nödvändiga informationen.
3.2. Delta i utarbetandet av utkast till order, instruktioner,
instruktioner, samt uppskattningar, kontrakt och andra dokument relaterade till
driften av pilotproduktionsbutiken.
3.3. Inom dess kompetens, underteckna och godkänna
dokumenten.
3.4. Självständigt föra korrespondens med strukturella divisioner
företag, såväl som andra organisationer i frågor som ingår i dess
kompetens.
3.5. ______________________________________________________________.

IV. Ansvar
Chefen för pilotproduktionsbutiken ansvarar för:
4.1. För felaktig prestation eller bristande prestation av sin tjänsteman
arbetsuppgifter som anges i denna arbetsbeskrivning
inom de gränser som bestäms av den ryska federationens arbetslagstiftning.
4.2. För brott som begås under utövandet av deras
verksamhet - inom de gränser som bestäms av administrativa, kriminella och
ryska federationens civila lagstiftning.
4.3. För att orsaka materiell skada - inom de fastställda gränserna
arbets- och civillagstiftning i Ryska federationen.

Arbetsbeskrivningen har utvecklats i enlighet med ________________
(Namn,
_____________________________.
dokumentnummer och datum)

Chef för den strukturella enheten (initialer, efternamn)
_________________________
(signatur)
"" ____________ 20__

GICK MED PÅ:

Chef för juridiska avdelningen

(initialer, efternamn)
_____________________________
(signatur)
"" ________________ 20__

Jag är bekant med instruktionen: (initialer, efternamn)
_________________________
(signatur)
"" ____________ 20__